De meest populaire beroepen voor meisjes

We stellen ons vroeg of laat de vraag,welk beroep te kiezen, zodat het niet alleen interessant was, maar ook in de vraag voor vele jaren, daarnaast zou het een goed inkomen opleveren. Vandaag zullen we proberen te achterhalen wat de meest gevraagde beroepen voor meisjes zijn op de moderne arbeidsmarkt.

Dus, het grootste aantal vacatures voorvertegenwoordigers van de mooie helft van de mensheid worden geassocieerd met de volgende specialiteiten: een kassier, een accountant, een verkoper, een personeelsfunctionaris en een leraar. Ook erg populair zijn de beroepen van verpleegsters, opvoeders, gidsen en stewardessen.

Alle bovenstaande geclaimde beroepen voor meisjes betekenen goede communicatievaardigheden, stressbestendigheid, non-conflict, aandacht voor detail.

Wat betreft de lijst van de meestenhoogbetaalde specialiteiten, en hier op de voorgrond komen niet alleen vrouwenberoepen, maar ook vacatures, die voorheen vooral alleen door vertegenwoordigers van de sterke helft van de mensheid werden bezet.

Benodigde beroepen voor meisjes (2013-ste jaar) in Rusland

Wij bieden u om uzelf vertrouwd te maken met de lijst van de meest populaire en goedbetaalde specialiteiten voor de vrouwelijke helft van de bevolking die wordt aangeboden door de Russische arbeidsmarkt.

De leider in deze beoordeling is het beroepmanager. En experts moeten op verschillende gebieden werken. Kandidaten voor deze functie gemiddeld in het land kunnen rekenen op een zeer goed salaris van 45-50 duizend roebel per maand.

Stabiele positie houdt en primordiaal vrouwelijkberoep van accountant. Specialisten op dit gebied verdienen gemiddeld ongeveer 44 duizend roebel. De belangrijkste accountants kunnen rekenen op een hoger salaris, een gemiddelde van 61 duizend.

Benodigde beroepen voor meisjes zijn inclusief enspecialiteiten zoals een makelaar en een dispatcher, waarvan de vraag bijna even hoog is als voor managers en accountants, maar de lonen zijn ongeveer twee keer lager.

In de afgelopen vijf jaar is er een zeergrote vraag naar marketeers. Echter, in 2013 claimden slechts vierhonderd vertegenwoordigers van het zwakkere geslacht deze vacature. Het gemiddelde salaris voor een dergelijke vacature is ongeveer 53 duizend roebel.

Bovendien is er dit jaar veel vraagwerd waargenomen voor de volgende vacatures: assistent-manager (gemiddeld salaris - 36.000 roebel), een vertegenwoordiger (47.000 roebel), een advocaat (51.000 roebel) en een secretaris (29.000 roebel).

Nu een beetje over het onderwerp van de kansen vanwerkgelegenheid. Vertegenwoordigers van de eerlijke helft van de mensheid zijn het gemakkelijkst om een ​​goede baan te krijgen op de leeftijd van 25 tot 30 jaar. Na dertig jaar beginnen de kansen op het vinden van een baan geleidelijk af te nemen. Ook wordt er een belangrijke rol gespeeld door werkervaring in de specialiteit. Het is het gemakkelijkst om de gewenste vacature te krijgen voor sollicitanten die op een vergelijkbare plaats hebben gewerkt van één tot drie jaar.